重い知的障がいを持った娘が、健康に安全に暮らして行って欲しいとの思いから、15年前に施設に入らせて頂き、最初の数年間は安心しておりました。
　ところが、ここ3年余り前から様子が変わり始め、帰省した折には今まで出来ていた事が出来なくなり、しかも自傷行為が酷くなるばかりです。もともと腕かみはしておりましたが、親の眼から見て、とても辛い事が有るに違いないと思われるほど激しいものでした。
　何度も現場のスタッフと話し合いを重ねて行く内に、自室に閉じ込めて施錠されていることが分かりました。当然部屋にはトイレは有りません。しかも、日常的に何年にも亘って続けられて来ていました。
　余りの事に驚き、棟の責任者、施設長、理事長と何度か話し合いを致しましたが、それが、虐待に当たると言う認識を持って頂けませんでした。認識とスキルの低さに唖然と致しました。
　本意では有りませんでしたが行政に報告し、特別監査が実施され、「虐待」で有ったと確認され、指導が入りました。
　しかし、その後も理事長はじめスタッフからは、それに対する真摯な謝罪や改善して行こうと言う前向きな対応は有りません。残念で情け無い思いで、この施設に娘を置いておく事は出来ないと決心し、「ケアホームはる」を立ち上げる事といたしました。
　立ち上げるに至る過程で、私共に多大なご支援、ご助言を下さいました皆様にはお礼を申し上げますと共に、これからもご指導、ご鞭撻のほど心よりお願い申し上げます。

　立ち上げる過程の中で色々な事を思いました。我が娘と暮らしながら感じた不安や不満を思い出し、障がいを持った子供達やその家族の皆様に、少しでも役に立ちたいと考え始め「スタジオそら」も作るに至りました。

「一番困っているのは子ども自身!」を想いの真ん中にすえて、これからも、活動を続けて行きたいと思っております。

平成26年10月14日
有限会社 ウチダ工芸
代表取締役 内田匠介

　弊社は下記の個人情報保護方針に基づき、個人情報の取扱いを致します。 有限会社ウチダ工芸（以下弊社といいます）は、弊社の業務を行う中で、 個人の氏名、住所、電話番号、Eメールアドレス等の個人情報を取得・利用させていただいております。 弊社は、これらの個人情報の適正な保護を重大な社会的責務と認識し、この責務を果たす為に、次の方針のもと個人情報を取扱います。

1. ｢個人情報の保護に関する法律｣や個人情報に適用される関係法令を遵守するとともに、一般に公正妥当と認められる個人情報の取扱いに準拠し、適切に取扱います。
2. 社員に対する教育啓発活動を実施するとともに、個人情報の取扱いに関し入社時に社員と誓約書を交わし、その中で以下の文章を確認・了承の上雇用しております。 
   ●業務上の全ての情報について原則「社外秘」であることを認識し、在職中はもとより、退職後も、会社の許可なく、如何なる方法をもってしても、開示、漏洩もしくは使用しないことを約束致します。
   ●機械、パソコン、文書、書籍、文房具、ＵＳＢメモリー、ＣＤ－ＲＯＭ、フロッピーディスクその他、会社が保有するすべてのものを大切に扱い、貸与されたものについては退職時に、その一切を会社に返還いたします。
3. 個人情報の取得に際しては、利用目的を特定して通知または公表し、その利用目的に従って個人情報を取扱います。
4. 当社は、ご提供いただいた個人情報を第三者に提供する場合は、特段の事情のない限り、契約によりその第三者からの漏洩・再提供の防止などを図ります。
5. 個人情報の漏洩、紛失、改ざん等を防止する為、必要な対策を講じて適切な管理を行います。
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